mentorzy header
 
Konkurs

Zadanie

(edycja 2021 – zakończona)

Mastercard i zbadaj.to łączą siły

Dołącz do konkursu dla eksploratorów insightów, pomóż nam lepiej poznać generację Silver i zdobądź zawód przyszłości!

To może się wydawać nieprawdopodobne, ale jest w Polsce taka grupa społeczna, która z roku na rok jest coraz liczniejsza, mało tego: co roku zwiększa się jej siła nabywcza. Jest niezwykle zróżnicowana pod kątem zachowań, preferencji i wzorców zakupowych. Odkryjmy na nowo segment Silver i zaproponujmy mu bankowość, która naprawdę spełni jego oczekiwania. Wskakujecie z nami na pokład?

To jest bardzo proste:

1.
Wypełniasz zgłoszenie do konkursu
2.
Odpowiadasz na zadanie konkursowe przesłane mailem
3.
Najlepsza dwudziestka jedzie na Boot Camp, który otwiera drzwi do kariery.
Zdobądź zawód przyszłości
zbadaj.to!

Opinie uczestników zbadaj.to

  • b1.jpg
  • b2.jpg
  • b3.jpg
  • b4.jpg
  • b5.jpg



Konkurs zbadaj.to jest skierowany do wszystkich osób w wieku 20-25 lat studiujących na wyższych uczelniach. Nie ma znaczenia czy jesteś na studiach pierwszego czy drugiego stopnia (albo innych) oraz jaki kierunek studiujesz.

Ważne daty 2021

Do 30 czerwca wypełnij formularz zgłoszeniowy. Otrzymasz mailem zadanie konkursowe, poświęcone sposobom korzystania z Internetu. Prześlij nam swoje rozwiązanie do 7 lipca. Aż 20 autorów najlepszych propozycji zaprosimy do udziału w Boot Campie. Przygotuj się do udziału w Boot Campie, już 28-29-30 września.

timeline6

Czy zbadaj.to jest dla mnie?

checkJestem ciekawy/ciekawa świata

checkSzukam możliwości rozwoju
zawodowego

checkChcę zdobyć kompetencje poszukiwane
przez różnych pracodawców

checkChcę mieć wpływ na podejmowanie
strategicznych decyzji

checkCenię jasne zasady

Boot Camp zbadaj.to

To trzydniowe warsztaty badawczo-strategiczne, zlokalizowane w filmowej scenerii Badowa (tutaj kręcono m. in. Testosteron). Poznasz tu, naszych mentorów, prelegentów oraz przedstawicieli Partnera Merytorycznego – Mastercard. Pierwszego dnia wprowadzimy Cię w tajniki branży Consumer Intelligence, wszystko po to, abyś kolejnego dnia mogła/mógł zmierzyć się z zadaniem przygotowanym przez Mastercard. W biznesie pracujemy zespołowo i nie inaczej będzie podczas Boot Campu. To zadanie dla zespołów projektowych, które stworzycie i których wsparciem będzie wiedza i doświadczenie mentorów - do Twojej dyspozycji przez cały Boot Camp. Ostatni dzień to czas na prezentacje wyników Waszej pracy przed klientem.
Co dostajesz podczas Boot Campu:
  • Udział w wykładach i warsztatach z praktykami biznesu,
  • Wsparcie mentorów,
  • Okolicznościową koszulkę,
  • Certyfikat finalisty,
  • Indywidualny opis Twoich mocnych stron,
  • Bardzo dobre wyżywienie i zakwaterowanie,
  • Transport na miejsce i z powrotem
Każdy uczestnik Boot Campu jest już zwycięzcą konkursu zabaj.to, ale dla najlepszych przygotowaliśmy dodatkowe nagrody: udział w Kongresie Badaczy, szkolenia Consumer Intelligence oraz gwarantowane płatne staże/programy mentorskie.

Staże/programy mentorskie zbadaj.to

Dla najlepszych uczestników Boot Campu, nasi partnerzy branżowi przygotowali płatne staże z elementami mentoringu. Wśród firm oferujących staże/programy mentorskie znalazły się czołowe sieciowe agencje oraz butiki Consumer Intelligence. Oferta stażowa zbadaj.to jest na tyle szeroka, że każdy znajdzie w niej coś dla siebie, tym bardziej, że ciągle dodajemy nowe propozycje stażowe. Jeśli będziesz mieć wątpliwości, którą propozycję wybrać nasi mentorzy pomogą Ci podjąć właściwą decyzję. Ważne: programy stażowe są dostosowane do Twoich możliwości czasowych!

staze

 

Poprzednie edycje

Konkurs Zbadaj.to jest organizowany od 2010 roku przez PTBRiO i OFBOR, dwie największe organizacje branżowe. Podczas każdej z edycji zbdaj.to partner merytoryczny przedstawia zagadnienie biznesowe, a uczestnicy zbadaj.to wspólnie szukają rozwiązania podczas warsztatów finałowych. Poszczególne etapy, zadania i otrzymane materiał płynnie budują zaplecze i wzbogacają o nowe umiejętności.Zadanie finałowe zawsze utrzymywane jest w tajemnicy, aż do momentu rozpoczęcia warsztatów.

Podczas finału towarzyszą Wam Mentorzy, doświadczeni badacze a także przedstawiciele Partnera Merytorycznego, czuwający nad całością.

Warsztaty to idealnie miejsce do poznania innych, podobnych Tobie ludzi a także możliwość skrócenia dystansu i poznania branży u źródeł.

Finaliści 2021

Przedstawiamy Wam Finalistów dzisiątej edycji konkursu zbadaj.to:

243029211 4618802864806386 8693123789742010406 n

Ewa Filipiak (Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie), Weronika Kaczmarska (Uniwersytet Wrocławski), Martyna Krakowiak (Uniwersytet Wrocławski), Katarzyna Kryszczuk (Uniwersytet Wrocławski), Piotr Kubica (Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie), Martyna Mrozowska (Uniwersytet Wrocławski), Mikołaj Niczyj (Uniwersytet Wrocławski), Agnieszka Ozimek (Uniwersytet SWPS), Martyna Picheta (Uniwersytet Wrocławski), Jagoda Rakowska (Uniwersytet Wrocławski), Patryk Seremak (Uniwersytet Wrocławski), Aleksandra Sołtysik (Uniwersytet Jagielloński), Jakub Szczypiński (Uniwersytet Warszawski), Małgosia Tymińska (Uniwersytet Warszawski), Magdalena Wrzos (Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie)

Laureaci

A oto Laureaci konkursu zbadaj.to, czyli grupa, która najlepiej uporał się z zadaniem finałowym:

laureaci

Katarzyna Kryszczuk (Uniwersytet Wrocławski), Piotr Kubica (Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie), Jagoda Rakowska (Uniwersytet Wrocławski), Małgosia Tymińska (Uniwersytet Warszawski)



mentorzy header
 
Nagrody
Każda uczestniczka i każdy uczestnik konkursu, który weźmie udział w Boot Campie w Badowie (link https://folwarkbadowo.com/ ) otrzymuje tytuł Finalistki i Finalisty oraz wszystkie nagrody z tym związane. A najlepsza piątka zostanie Laureatami.

Nagrody dla 5 Laureatów:
staze big

PŁATNE STAŻE

/PROGRAMY MENTORSKIE

szkoleniaSZKOLENIA
OD PTBRiO
kongres3UDZIAŁ W
KONGRESIE BADACZY

finaliści:
bootcamp3 DNIOWY
BOOTCAMP
networkingNETWORKING

medalREFERENCJE
MENTORÓW

wszyscy uczestnicy konkursu:
cert1
CERTYFIKAT
UCZESTNICWA
hr
GRUPA
REKRUTACYJNA

Chcesz wiedzieć na jakich zasadach przyznajemy nagrody?
Zobacz regulamin.

  • b1.jpg
  • b2.jpg
  • b3.jpg
  • b4.jpg
  • b5.jpg
mentorzy header
Networking

O zbadaj.to mówimy często, że jest najlepszym akceleratorem kariery. Dlaczego? M.in. dlatego, że pozwala zbudować fantastyczny kapitał relacji. Zobacz poniżej kogo masz szansę poznać biorąc udział w konkursie:

  • Uczestnicy Boot Campu. To ekipa 20 nowopoznanych znajomych, którzy już za chwilę zasilą szeregi najlepszych firm w tym kraju.
  • Mentorzy, wykładowcy, jurorzy i organizatorzy zbadaj.to. Przez trzy dni spędzone w Badowie poznasz kilkunastu ekspertów, którzy są najbardziej doświadczonymi managerami naszej branży.
  • Finaliści poprzednich edycji zbadaj.to. To już ponad 150 osób, z których wiele to cenieni eksperci Consumer Intelligence. Spotkasz ich m.in. na zamkniętej grupie Facebookowej.
  • Ponad 500 uczestników Kongresu Badaczy. No tak myślisz, ale jak nawiązać z nimi kontakt? Spokojnie, mamy do tego narzędzia networkingowe jak np. zamknięta grupa LinkedIn.
  • Członkowie licznych projektów Polskiego Towarzystwa Badaczy Rynku i Opinii, współtworzonych przez alumnów zbadaj.to. Obecnie to K18, Kongres Badaczy, Data Driven Decisons, CyberHuman i inne.

Zbadaj.to to wyjątkowa możliwość nawiązania kontaktów z profesjonalistami branży Consumer Intelligence pracującymi dla wiodących marek. Dotychczas uczestnicy zbadaj.to mieli okazję spotkać przedstawicieli:

logotypy

Uczestnicy minionych edycji zbadaj.to tworzą dynamiczną społeczność absolwentów, z których wielu stało się cenionymi ekspertami Consumer Intelligence

beresewiczBorowiec Bartek 2016brachDobosz Katarzyna 2016DomeradzkiGasienica Daniel po lewej Gebarowska Aleksandra 2016GlaczkowskiKicinskakrassowska kalinaKrolik kasialapsMichalowicz MMiernikMurawskaPawinskipolrolniczakRupinskaRynkiewiczrzeznik annaSiebers Ada 2016skwarna 2SkwierczynskaSwieciakSzwedWarzybokwilczynskiZajdel

ci header
 
Kariera

Weź udział w zupełnie nowym quizie i sprawdź jaki jest twój zawód przyszłości.

-QUIZ-

Branża Consumer Intelligence skupia profesjonalistów marketingu i biznesu, którzy w swojej pracy wykorzystują strategiczną wiedzę o potrzebach i zachowaniach konsumentów. Znajdziesz nas w agencjach badawczych, działach marketingu, w consultingu, reklamie czy mediach. Na co dzień analizujemy, doradzamy i projektujemy. Już dziś możesz dołączyć do nas i zdobyć Twój zawód przyszłości, znacznie szybciej niż inni. Wystarczy, że weźmiesz udział w konkursie studenckim zbadaj.to. Przekonaj się, że to nic trudnego. Wypełnij formularz rejestracyjny. Otrzymasz e-mail z zadaniem konkursowym, w którym zapytamy o to w jaki sposób ludzie korzystają z telewizji.

Branża Consumer Intelligence, to dziesiątku pasjonujących zawodów. Poniżej znajdziesz opisy kilku z nich, które są spotykane najczęściej. Na pewno jednak nie raz usłyszysz w naszej branży o stanowiskach: Human Insight Expert albo Behavioral Change Architect. Dowiesz się o nich więcej podczas naszego Boot Campu.
 
User Experience Researcher
To brakujące ogniwo pomiędzy użytkownikami i projektantami. Jego wiedza o potrzebach ludzi sprawia, że niewygodne staje się wygodne, a nieoczywiste oczywiste.

Czym na co dzień zajmuje się User Experience Researcher?

Najczęściej jest filarem specjalistycznej agencji projektowo-badawczej, ale często znajduje zatrudnienie także „po stronie klienta”, np. w banku czy portalu internetowym. Zwykle wchodzi w skład zespołu projektowego, którego zadaniem jest stworzenie nowej lub optymalizacja istniejącej usługi, najczęściej w środowisku cyfrowym. Jej/jego celem jest dogłębne poznanie potrzeb i doświadczeń użytkownika, tak aby wnioski badawcze zostały uwzględnione przy projektowaniu nowego serwisu transakcyjnego, aplikacji mobilnej czy strony www. Zaletą tego zawodu jest praca w dynamicznym nowoczesnym środowisku oraz mnogość propozycji zatrudnienia. Od user experience researchera wymaga się znajomości podstaw technologii informacyjnych oraz projektowania, a także znajomości badań konsumenckich.
Brand Consultant
To mistrz/yni brandingu. Pozycjonowanie i zarządzanie portfelem marek to jej/jego żywioł. Na takich ludzi czekają agencje doradztwa strategicznego.

Czym na co dzień zajmuje się Brand Consultant?

Jest zatrudniona/y w agencji doradztwa strategicznego. Pracuje dla marek klientów z branży FMCG (produkty szybko rotujące), farmaceutycznej czy finansowej. Można ją/go spotkać także „po stronie klienta”, choć bardziej prawdopodobne, że na wizytówce zobaczymy wtedy: Brand Manager. Istotą pracy Brand Consultatna jest tworzenie strategii marek, w sposób, który odwołuje się do potrzeb i wartości grupy docelowej. Zalety tej profesji to duża różnorodność projektów oraz ich ogromne znaczenie strategiczne. Od Brand Consultanta wymaga się dobrej znajomości narzędzi strategicznych oraz badań konsumenckich.
Data Scientist
To urodzona/ny analityczka/k, a jej/jego środowiskiem pracy są ogromne zbiory danych, z których potrafi wyłowić wartościową wiedzę. Prezentuje bardzo poszukiwane kompetencje, dlatego rynek pracy stoi przed nią/nim otworem.

Czym na co dzień zajmuje się Data Scientist?

Osoba na tym stanowisku może pracować wszędzie tam, gdzie przetwarzane są duże ilości danych np: bankowości, telekomunikacji, badaniach czy usługach doradczych. Big data (czyli obszar działania Data Scientists) to dziedzina, która obecnie błyskawicznie się rozwija, a jej rozwiązania znajdują coraz szersze zastosowanie w marketingu i biznesie. Coraz częściej odkrycia dokonywane na dużych zbiorach danych są łączone z innymi źródłami wiedzy o zachowaniach konsumenckich. Zalety tej profesji to duża niezależność i autonomia oraz jej duże znaczenie strategiczne. Od Data Scientist wymaga się dobrej znajomości narzędzi analitycznych oraz rozumienia zachowań konsumenckich.
Strategy Officer
Bez takich osób nie istniałaby komunikacja marketingowa. Są częścią teamu w agencji reklamowej lub interaktywnej i dbają, aby właściwy przekaz reklamowy trafiał do właściwych odbiorców.

Czym na co dzień zajmuje się Strategy Officer?

To ekspert/ka, która/y najczęściej odpowiada za strategię komunikacji marketingowej. Pracuje w agencji reklamowej (często digitalowej), gdzie optymalizuje reklamy tworzone przez dział kreacji, tak aby jak najskuteczniej docierały do grupy docelowej. Dba także o wybór właściwych kanałów dotarcia do konsumentów. Zalety tej profesji to praca w bardzo dynamicznym, kreatywnym środowisku. Od Strategy Officera wymaga się znajomości narzędzi strategicznych i badań konsumenckich.
Consumer Insight Manager
Jest skarbnicą wiedzy o ludziach. Jej/jego umiejętności szerokiego patrzenia i syntetyzowania wiedzy to bardzo poszukiwane kompetencje. Każda firma, która chce rozumieć swoich klientów musi mieć kogoś takiego w swoich szeregach.

Czym na co dzień zajmuje się Consumer Insight Manager?

W każdej dużej organizacji biznesowej (np. korporacji) jest ekspertką/em ds. zachowań klientów. Zna ich potrzeby, oczekiwania, preferencje i style życia. Przy pomocy agencji badawczych i strategicznych, z którymi współpracuje, nieustannie bada nowe warianty produktów i ich reklam. Swoją wiedzą i wynikami badań dzieli się z zarządem firmy, z działem marketingu oraz ze wszystkimi, którzy podejmując strategiczne decyzje muszą mieć wgląd w preferencje konsumentów. Zaletą tej profesji jest praca w stabilnym środowisku i współpraca z najważniejszymi decision-makerami. Od Consumer Insight Managera wymaga się świetnej znajomości narzędzi badawczych.
Research Manager
Jej/jego umiejętności zgłębiania i rozumienia zjawisk są niezwykłe. Ciekawość świata i dobra organizacja to cechy, które przydają się podczas codziennych wyzwań. To praca, która nigdy Ci się nie znudzi!

Czym na co dzień zajmuje się Research Manager?

To trzon każdej agencji badawczej, w której zarządza zespołem dostarczającym klientom biznesowym (i nie tylko) strategicznej wiedzy o konsumentach. Pracuje dla wielu branż przy pomocy licznych narzędzi badawczych (jakościowych i ilościowych). Na co dzień łączy źródła wiedzy szukając insightów konsumenckich. Wyniki jej/jego pracy są fundamentem każdej strategii marketingowej, stoją także za ważnymi innowacjami i kluczowymi decyzjami zarządów firm. Wyniki jej/jego pracy to często także argumenty w debacie publicznej i przesłanki do podejmowania najważniejszych decyzji na szczeblu państwowym. Zaletą pracy Research Managera jest ogromna różnorodność realizowanych projektów i możliwość wpływania na decyzje strategiczne wielkiej wagi. Od Research Managera wymaga się doskonałej znajomości narzędzi badawczych oraz umiejętności wizualizacji i prezentacji danych.


partner merytoryczny:

mc


partner technologiczny:

webankieta


partnerzy medialni:

p medialni


partnerzy wspierający:

p wspierajacy